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您好,[會員登錄] 專業(yè)、專注、用心服務門窗幕墻行業(yè)!
  • 簡歷編號:31365 查看次數(shù):個人簡歷
    基本資料
    姓  名: 白萬克 性  別:
    出生年份: 1977年 婚姻狀況: 已婚
    民  族: 政治面貌: 團員
    畢業(yè)學校: 南陽師范學院 所學專業(yè): 經(jīng)濟法
    最高學歷: 大專 工作經(jīng)驗: 10年以上
    現(xiàn)所在地: 廣東佛山 籍貫: 河南南陽
    技術特長: 本人熟悉門窗、不銹鋼浴室柜和鋁柜生產工藝和制造流程。
    求職意向
    希望從事崗位: 廠長,生產副總
    希望工作地區(qū): 佛山市
    崗位類別: 車間主任/廠長  求職狀態(tài): 仍在職,欲換工作
    是否要求住宿: 月薪要求: 20000以上
    工作經(jīng)歷
    2002.02.至2005.01好太太電器有限公司。質檢,車間主任。
    根據(jù)訂單做好月計劃,周計劃,日計劃。科學配備人員,按時完成生產任務。
    2005.03至2008.01歐蘭斯電子有限公司。生產經(jīng)理。
    根據(jù)訂單實行計劃生產,科學配備人員,建立質量體系。加強員工品質意識培訓和員工安全意識培訓。全面保證公司健康,安全,有序發(fā)展。對現(xiàn)場實行5S管理。跟蹤跟進生產進度,保證按時交貨,加強對員工和設備管理。
    2008.03至2011.02潔花衛(wèi)浴有限公司。廠長。
    1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面負責整個生產體系。
    2.熟悉不銹鋼浴室柜,全鋁浴室柜生產工藝和制作流程。
    3.加強團隊建設,規(guī)范各部門職責權利。組織制定各部門工作流程。
    4.加強員工安全意識培訓和品質意識培訓,加強現(xiàn)場管理和設備管理,全面執(zhí)行7S管理。
    5.定期召開生產體系碰頭會,周會議,月會議,分析解決生產中的問題。
    6.節(jié)約成本,降低生產成本,按時出貨。
    2011.02至2015.10億合門窗科技有限公司。廠長。
    1.本人熟悉門窗生產工藝和制作流程。
    2.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略計劃,組織制定生產中心各部門中長期生產計劃。經(jīng)驗規(guī)劃以全面項目管理實施,落地。
    3.組織生產中心各部門分解目標任務和制造計劃,審批并監(jiān)督執(zhí)行。
    4.負責PMC從訂單到出貨整個流程,分析推動主計嚴格執(zhí)行,生產中實行滾動計劃和精細排產,執(zhí)行訂單,備料齊套性管理。
    5.負責控制生產成本達到企業(yè)經(jīng)營目標。
    6.加強員工安全意識培訓,加強安全生產控制實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī),生產操作規(guī)程,對安全進行時時監(jiān)督,檢查。確保安全生產,杜絕安全事故發(fā)生。
    7.培訓員工品質意識,從來料到制成每一個環(huán)節(jié)嚴格按照生產工藝和品質要求生產,滿足客戶和市場要求。
    8.規(guī)劃各部門人員職責權限,建立質量體系,保證生產計劃落地暢通,及時出貨。

    2015至2018,中國鋁業(yè)門窗事業(yè)部生產總監(jiān)。
    1.從零開始籌建門窗生產基地,包括車間,場地規(guī)劃布局,從建設到投產。
    2.設備選購(雙頭鋸,CNC,銑床,沖床等)調試,培訓使用。
    3.建立公司架構和流程制度。
    4.組建團隊(車間,PMC,采購,技術,品質,儲運)
    5.根據(jù)市場確定產品線。
    6.帶領團隊規(guī)劃布局展廳。
    7.制定激勵員工制度。
    8.對各部門培訓,對員工進行安全,操作技能和品質意識培訓。
    9.從零開始到全面投產,從零到200多人的生產團隊。
    2018.12月至今 鳳鋁鋁材高端門窗事業(yè)部 部長
    1.鳳鋁鋁材四大事業(yè)部:建材事業(yè)部、裝飾材事業(yè)部、高端門窗事業(yè)部、工業(yè)材事業(yè)部。本人根據(jù)公司戰(zhàn)略布局全面負責高端門窗的生產管理,根據(jù)公司目標制定本部門的年計劃,月計劃并落地實施。
    2.制定季度培訓計劃,月計劃,周計劃。通過對車間管理人員和員工進行理論培訓和實操培訓,指導技術工藝組按培訓要求對產品優(yōu)化,使生產簡單化,固定化,從2019年4月份人均產能比去年同期提高了40%。
    3.通過對半年的銷售系列數(shù)據(jù)進行分析,合理備庫存,減少庫存料。使五金附件、型材庫存比同期減少40%。
    4.根據(jù)訂單結構變化,對生產線進行及時調整,對訂單進行分解,保證交貨期。
    5.加強員工品質意識培訓,帶領品質組制定新的檢驗標準,動員全員自檢,互檢。產品質量得到很大提高,客戶投訴率降低了3%。
    6.對生產線進行合理配備,打通生產瓶頸。
    7.加強計劃員的培訓,使生產和計劃同步進行。
    8.全面推行6S建設,使6S管理在同行業(yè)處于一線標,同時提高了生產車間的整體行象。
    9.推動門窗研發(fā)團隊建設,建立考核機制,有效提高了研發(fā)積極性,半年內推出幾款市場受歡迎的系列。
    個人簡介
    本人從事多年高級管理,工作經(jīng)驗豐富。能夠及時處理各種突發(fā)事件和生產中各種問題。本人秉承先做人后做事,踏踏實實全力以赴做好每一件事。
    相關證書
    • 暫未上傳證書
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