鋁合金門窗技術(shù)員
湖南天狀建筑勞務(wù)有限公司

職位描述

1、對接甲方及特凌總工室，推進(jìn)圖紙的審定工作，接收和發(fā)送、歸檔、管理、上傳甲方及特凌的所有技術(shù)性文件、工程技術(shù)及工藝資料。 2、核對會簽圖紙的門窗表數(shù)量，門窗分格圖與平面圖是否有誤。 3、編制型材計劃單（門窗外框型材計劃、內(nèi)扇型材計劃、百葉型材計劃、地彈門型材計劃等）結(jié)合項目部提供的材料申請單分批次下單到采購。 4、編制輔材計劃總單（制作和安裝需要用到的所有輔材）提交給采購部，采購部根據(jù)實際情況分批次采購。 5、編制玻璃計劃單（固定玻璃、扇玻璃、門玻璃等）結(jié)合項目部提供的材料申請單分批次下單到采購。 6、編制五金計劃單（窗五金計劃單、門五金計劃單、地彈門五金計劃單）結(jié)合項目部提供的材料申請單分批次下單到采購。技術(shù)部需要五金廠家對接確定門窗五金型號并試樣后方可大批量采購。 7、編制生產(chǎn)工藝單，根據(jù)加工廠及現(xiàn)場的進(jìn)度有計劃的提交給加工廠，（生產(chǎn)工藝單包括工程量匯總清單、生產(chǎn)工藝組裝單、型材下料單、型材優(yōu)化單、領(lǐng)料單等）。要求仔細(xì)檢查，核對無誤后方可發(fā)給加工廠。 8、技術(shù)部對整個項目鋁型材進(jìn)行優(yōu)化，合理控制定尺長度及定尺數(shù)量，優(yōu)化率要控制98%以上，原則上不能低于97%。 9、對整個項目做好型材使用管控及做好型材下單臺賬。 10、負(fù)責(zé)完成技術(shù)交底文件，包括對門窗加工中心、對現(xiàn)場項目部的技術(shù)交底培訓(xùn)及指導(dǎo)、技術(shù)問題溝通及解決、技術(shù)交底文件等，對加工廠或者項目現(xiàn)場遇到的難題給予技術(shù)支持。（要求，加工廠生產(chǎn)第一批材料、工地安裝第一批材料，技術(shù)部必須指派專人進(jìn)行工作）。 11、不定時巡查加工廠及現(xiàn)場門窗施工質(zhì)量。 12、各項目型材、玻璃、五金封樣確認(rèn)工作。負(fù)責(zé)編制門窗材料、附件的封樣明細(xì)工作。 13、審核所有合同及款項中包含的技術(shù)問題及技術(shù)參數(shù)（加工廠進(jìn)度款、安裝班組進(jìn)度款、甲方進(jìn)度款、結(jié)算款、采購合同、加工制作安裝合同等）。 14、施工圖紙包括：封面、目錄、設(shè)計說明、門窗表、門窗平立面開啟方向、分格圖、節(jié)點圖、特殊部位節(jié)點、安裝節(jié)點大樣、計算書等等。負(fù)責(zé)完成項目材料明細(xì)表。 工作要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有兩年以上項目現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗。品行端正，有自己的職業(yè)操守 2、對鋁合金門窗工程的工藝流程，技術(shù)基本要求了解，基本掌握甲子分包項的整個操作及溝通事宜。 3、熟練掌握CAD，能夠看懂圖紙并且能夠在實際中進(jìn)行熟練的運用。 4、善于人際交往，能夠妥善處理項目上各方關(guān)系，安全意識比較強(qiáng)，自我保護(hù)意識比較強(qiáng)。 5、執(zhí)行力強(qiáng)，能夠想辦法解決問題，并且能夠服從公司的安排及調(diào)度 6、符合公司的文化價值 7、有證并且之前從事鋁合金門窗項目者優(yōu)先考慮，從事過門窗技術(shù)類更佳！ 工作待遇： 1、根據(jù)能力及面試結(jié)果評級，月薪資綜合薪資為6000-9000之內(nèi) 2、公司提供住宿，住宿房間有空調(diào)，住宿條件良好 3、公司包中餐晚餐 4、根據(jù)公司運營情況設(shè)立年終獎 5、生日福利 6、全勤獎勵 7、每年不定期組織公司聚餐，公司活動 8、每年公司統(tǒng)一安排一次國內(nèi)旅游 9、培養(yǎng)去更優(yōu)秀的門窗幕墻公司專項培訓(xùn)兩個月 公司為武漢特凌節(jié)能門窗湖南分公司的勞務(wù)公司，主要承接大型房地產(chǎn)開發(fā)項目中的鋁合金門窗項目、耐火窗工程、幕墻工程，目前主要服務(wù)于恒大集團(tuán)，包含恒大地產(chǎn)、恒大旅游，恒大健康三個板塊，涉及6省，全年目前共計13個項目，履約金額達(dá)到3個億，綜合面積為36萬平方，屬于甲方專項分包公司，付款情況良好，歡迎廣大人才加入我們！

基本信息

招聘人數(shù)：	4人	月薪待遇：	5000-12000元
專業(yè)要求：	無	工作經(jīng)驗：	2年以上
學(xué)歷要求：	不限	發(fā)布時間：
工作地區(qū)：	長沙市

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